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스마트폰

올해 중국산 휴대폰 가격 일제히 인상…’저가 시대’ 옛말 [봉황망코리아 차이나포커스] 올초 잇따라 제품 가격을 상승시키는 중국산 휴대폰 업계의 움직임이 심상찮다. 높은 ‘가성비(가격 대비 성능)’만을 경쟁력으로 삼던 중국산 휴대폰 산업 흐름에 변화의 조짐이 일기 시작한 것이다. 지난해까지만 해도 낮은 가격에 제품을 내놓던 여러 기업이 올초 눈에 띄게 제품 가격을 높여 이목을 끌고 있다. 다허바오(大河报) 등 중국 언론 역시 ‘가격 인상’이 올해 중국 휴대폰 업계 최대 화두라며 주목하고 있다. ▲ 올초 샤오미는 지난 자사 플래그십 폰인 "미4"의 가격을 인상한다고 발표했다. ◇ “이미 출시된 제품도...”…중국 휴대폰 가격 전반적 상승 2017년에 들어서자 마자 중국산 스마트폰 가격은 잇따라 올랐다. 메이주는 이미 출시된 메이란 Note5 3GB+16GB, 3G.. 더보기
1월 중국서 휴대폰 `63종` 쏟아져…출하량은 전년比 감소 [봉황망코리아 차이나포커스] 중국에서 2017년의 첫달인 지난 1월 한달 간 60여 개의 중국 내외 브랜드 휴대폰 신제품이 출시된 것으로 나타났다. 총 출하량은 지난해 보다 감소했다. ▲ 1월 중국 휴대폰 시장 분석 동향 (출처:중국정보통신연구원) 13일 중국 정보통신연구원의 ‘2017년 1월 중국 휴대폰 시장 운영 분석 보고서’에 따르면 1월 출시된 휴대폰은 총 63개로 지난해 같은 달 대비 22.2% 늘었다. 전체 출하량은 4686.4만대로 지난해 보다 5.1% 줄었으며 스마트폰은 이중 4503.1만대로 대부분을 차지했다. 4G 휴대폰 출하량은 4512.6만부로 이중 96.3%를 차지했으며 중국산 휴대폰 브랜드 점유율은 전체 출하량의 87.13% 였다. 이 같은 통계에 대해 정보통신연구원은 “춘절 영.. 더보기
거리로 나온 中 스마트폰 기업들…막 열린 ‘오프라인’ 대전 [봉황망코리아 차이나포커스] 중국 스마트폰 기업의 길거리 대전이 막을 올렸다. 중국 스마트폰 시장의 80%를 차지하는 ‘오프라인’ 시장을 겨냥하는 모바일 기업의 공세가 강화되면서다. 오프라인 유통의 빈틈을 자성한 샤오미를 위시한 ‘온라인’ 전문 기업이 잇따라 거리로 나오고 있는 중이다. 봉황망 봉황커지(凤凰科技)에 따르면 오프라인에서 이미 세력 확장을 가속하고 있는 '오포(OPPO)'와 '비보(vivo)'에 더해, '지오니(Gionee)'가 유통 채널과 맞손을 잡았다. 온라인 태생의 기업 샤오미도 공격적으로 오프라인 직영 매장 확대를 계획하고 있으며, 화웨이의 온라인 브랜드 '아너(Honor)'의 움직임도 심상찮다. 때마침 중국에서는 이 같은 상황을 상징하는 한 편의 코믹 영상이 화제를 모았다. OPPO.. 더보기
소득 낮을수록 오프라인보다 온라인 쇼핑한다 온라인쇼핑 수단 모바일이 PC 추월 ▲ 자료 제공: 통계청 소득이 낮을수록 쇼핑 시 오프라인 채널보다 온라인을 통해 쇼핑을 하는 비중이 높다는 설문조사 결과가 나왔다. 또 온라인쇼핑 주요 이용수단으로 모바일 기기가 PC를 역전했으며 간편결제에 등록해 놓은 신용카드(체크포함)는 BC카드가 가장 많았다. 17일 BC카드 디지털사업연구소가 발행한 카드 비즈니스 브리프(Card Business Brief)에 따르면 최근 6개월 동안 서울을 비롯한 부산, 대구, 광주, 대전 등 4대광역시 20~49세 남녀 2000명을 대상으로 설문조사를 한 결과 이같이 나타났다. 조사대상 남녀 2000명은 스마트폰을 사용하며 신용카드와 체크카드를 이용하는 사람으로 최근 6개월 동안 온라인쇼핑몰 이용과 간편결제 경험자를 기준으로 .. 더보기
화웨이 연봉, 입사 5년차 1억6000만원 넘어 ▲ 화웨이가 최근 출시한 P10 이미지 (출처:화웨이 홈페이지) [봉황망코리아 차이나포커스] 화웨이의 연봉이 공개돼 중국 네티즌의 관심을 끌고 있다. 화웨이의 연봉은 크게 월급, 보너스, 주식 배당금으로 구성된다. 만약 해외로 파견되면 파견 지원금에 추가 수당이 붙는다. 화웨이에 입사하면 초기에는 월급 비중이 크지만 입사 기간이 길어질수록 주식 배당금이 불어난다. 화웨이는 주식 시장에 상장하지 않은 직원 주주 회사이기 때문에 각 주주 직원의 배당금이 있다. 31일 봉황망 봉황커지에 따르면 일반적으로 석사 학력이 입사시 13급, 박사 학력이 입사시 14급에서 시작한다. 2014~2015년 월급 최저액이 대폭 인상된 이후 급별 월급의 차이는 약 4000위안(약 65만원)이 됐다. 13급은 9000~13000.. 더보기

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