중국 AI 인재, 베이징∙상하이에 몰린다, 기업 중 화웨이 최대

▲ 최근 중국 기업들이 인공지능(AI) 인력난에 빠지면서 AI 인재의 임금이 천정부지로 치솟고 있다는 소식이 중국 사회를 들썩이게 하고 있다. ⓒ 봉황망(凤凰网)

중국 인공지능(AI) 인재들이 베이징∙상하이∙선전 등 1선 도시에 몰려 있는 것으로 나타났다. 기업 중에서는 스타트업보다 소수의 대기업에 집중돼 있으며 그 중에서도 화웨이가 가장 많은 인재들을 영입한 것으로 분석됐다.

최근 중국 기업들이 AI 인력난에 빠지면서 이들의 임금이 천정부지로 치솟고 있다는 소식이 중국 사회를 들썩이게 하고 있다. 그렇다면 이들이 받는 진짜 임금은 얼마일까? 중국 채용 사이트 즈렌자오핀(智联招聘)은 최근 보고서에서 AI 인재의 약 70%가 월 1만 위안(약 165만 원) 이상을 받고 있으며 1%는 몸값이 월 5만 위안(약 825만6000원)을 상회한다고 집계했다.

◇ 월 1만~1.5만 위안대, 40%로 가장 많아

올해 수많은 스타트업이 AI산업에 뛰어들면서 인재 수요도 폭발적으로 증가하고 있다. 즈렌자오핀의 데이터에 따르면 올 3분기 AI 인재 수요는 지난해 1분기에 비해 179% 폭증했다. AI 인력난이 계속되자 기업들은 이들의 임금을 전국 평균 수준보다 높이기 시작했다. 올 추계 통계를 보면 중국 37개 주요도시의 평균 연봉은 월 7599위안(약 125만4747원)인 반면 AI 인재 중 40%는 월 1만1~1만5000위안을 벌었다. 34%는 8001~1만 위안, 20%는 1만5001~2만5000위안의 월급을 받는 것으로 나타났다.

하지만 AI 기업들이 인재 채용에 책정하는 예산은 이보다 더 높다. 통계에 따르면 AI 기업의 33.7%가 책정한 임금은 월 1만1~1만5000위안 구간이다. 27.7%는 8001~1만 위안, 26.7%는 1만5001~2만5000위안으로 책정하고 있다. 

기업 예산과 실제 임금이 차이가 나는 것은 기업이 더 많은 돈을 들여서라도 모셔오기 원하는 AI 고급 인력이 절대적으로 부족하기 때문이다. 보고서는 1만5001~2만5000위안, 2만5001~3만5000위안의 월급을 주고자 하는 기업들의 AI 인재 수요가 가장 크다고 분석했다. 

궈성(郭盛) 즈롄자오핀 CEO는 "지난 2년 간 첨단기술∙공유경제 등 주력 산업의 임금이 가파르게 올랐다”며 "AI∙빅데이터 분야의 고급인재는 국내에서 임금을 높여도 찾기 어려울 정도로 공급이 부족하다”고 설명했다.

▲ 자료출처 = 즈롄자오핀(智联招聘)

또 다른 문제는 AI업계의 인재 독점이다. AI 기업 중 스타트업이 수량 면에서 가장 많지만 인재들의 대부분은 화웨이∙레노버∙IBM∙알리바바∙텐센트 등 대기업에 몰려 있다. 이중 화웨이의 인재 비중이 30%로 가장 높다.

지역적으로 보면 주로 1선 도시에 집중돼 있다. 이중 베이징의 AI 인재 수요가 30%로 가장 많은 비율을 차지했다. 도시의 인재 분포와 수요는 기본적으로 부합했지만 인재 수요와 공급은 서로 불일치했다. 베이징∙상하이∙선전의 AI 인력 공급이 수요를 넘어선 반면 광저우∙항저우는 인력난에 시달리고 있다.

◇ AI, 일자리 뺏는 건 잠시…새 일자리 창출 多 

AI 시대가 빠르게 다가오면서 대량의 일자리가 AI에게 넘어갈 것이란 우려도 더불어 커지고 있다.

양웨이궈(杨伟国) 인민대 노동인사학원 원장은 AI가 경제 성장뿐 아니라 취업 생태계에도 큰 변화를 가져올 것이라고 예측했다. 그는 "AI가 인간을 대체하는 속도가 예상보다 빠를 것이며 그 첫 타깃은 금융기관이 될 것”이라며 "적잖은 금융 업무를 이미 AI가 처리하는 중”이라고 설명했다.

장처웨이(张车伟) 사회과학원 인구노동경제연구소 소장은 AI가 취업 시장에 가져다 주는 충격이 일자리 감소뿐 아니라 업무 방식을 아예 바꿔놓을 것이라고 추측했다. 장 소장은 "예컨대 전통적인 취업은 고정적인 장소와 시간, 사회보장, 노동계약 등 여러 요소가 필요하지만 새로운 취업 형태는 시간과 장소의 제약을 뛰어넘을 수 있다”며 "또한 신경제의 높은 수요로 임금 수준은 전보다 더 높을 가능성이 크다”고 분석했다.

미국 IT 리서치기업 가트너는 2019년 전까지 AI로 인한 일자리 창출보다 실업이 더 많겠지만 2020년부터는 AI가 창출한 새 일자리 수가 실업자 수를 넘어설 것으로 내다봤다. AI가 180만개의 일자리를 없애는 대신 230만개의 새로운 일자리를 만들 것이라고 가트너는 전망했다. 

또 다른 컨설팅기업 액센추어는 AI가 2035년까지 12개의 선진 경제체의 연간 경제성장률을 갑절로 끌어올리고 중국 경제 성장률을 1.6%p 높일 가능성이 있다고 예측했다.

[봉황망코리아 차이나포커스] 권선아 중국 전문 기자 sun.k@ifeng.co.kr
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